Role at a glance
- Salary
- Not Disclosed
- Location
- 3IFC 15층, Seoul, South Korea
- Work arrangement
- On-site
- Employment
- Full-time
- Experience
- 13+ years
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Qualifications
Required
- BX, 그래픽 디자인 혹은 UI 디자인 경험 13년 이상
- Figma의 능숙한 활용
- Adobe Illustrator, Adobe Photoshop의 능숙한 활용
Preferred
- Adobe After Effect와 Lottie의 능숙한 활용
- AI툴을 활용하여 그래픽 요소 혹은 영상을 추출하고 활용한 경험
About the role
Original posting provided by 넥스트증권
About the role
직무 Summary
넥스트 증권에서 준비하는 MTS 서비스는 무엇인가요?
넥스트증권은 AI 기술을 바탕으로 투자 정보를 찾는 것부터 투자 판단과 실제 거래까지, 투자 전반의 경험을 새롭게 만드는 MTS를 준비하고 있습니다. 기존 MTS의 복잡하고 정보가 많은 방식에서 벗어나, 투자자에게 필요한 정보를 개인화된 숏폼 콘텐츠와 직관적인 UX로 쉽게 전달하고, AI를 통해 시장과 종목을 더 쉽게 이해하고 투자 판단을 내릴 수 있도록 돕는 것을 목표로 합니다.
투자 경험이나 전문성이 서로 다른 사용자들도 각자에게 필요한 정보를 쉽고 빠르게 이해하고, 자연스럽게 투자까지 이어갈 수 있는 새로운 투자 경험을 만들어가고 있습니다.
*넥스트 증권의 BX Design Lead포지션은 어떤 역량을 최우선으로 보나요?
넥스트증권의 BX Design은 오프라인 브랜드 매터리얼을 제작하는 전통적인 브랜드 디자인의 영역에 머물지 않습니다. 고객이 브랜드를 만나는 모든 접점의 경험을 설계하고, 그중 가장 중요한 접점인 제품 안에서 브랜드를 경험하고 기억할 수 있도록 디자인합니다.
이를 위해 제품과 비즈니스를 깊이 이해하고, 브랜드의 본질과 방향성을 정의하는 동시에 이를 제품과 고객 경험 전반으로 확장할 수 있는 역량을 중요하게 생각합니다. 단순히 시각적 결과물을 만드는 것을 넘어, 고객에게 좋은 인상을 남기고 제품의 재방문과 지속적인 사용으로 이어지는 브랜드 경험을 설계하며, 궁극적으로 크리에이티브를 통해 비즈니스의 직접적인 성장에 기여할 수 있는 디자이너를 찾습니다.
1/ Hands-on 디자인 및 커뮤니케이션 역량
· 본인이 제안하는 디자인 방향성을 직접 시각화하고, 시안과 프로토타입으로 구체화하여 팀원에게 효과적으로 피칭하고 설득할 수 있는 실무 디자인 역량.
2/ 브랜드 전략 및 방향성 설계 역량
· 브랜드의 비주얼 디자인에 머무르지 않고, 제품과 회사를 대표하는 브랜드의 본질과 방향성을 구조적으로 정의하고 전략화할 수 있는 역량. 장기적인 브랜드 방향성과 제품의 빠른 실행 사이에서 균형을 잡고, 이를 제품과 서비스 전반의 통합적인 브랜드 경험으로 확장할 수 있는 역량.
3/ Brand Experience 및 UX 통합 설계 역량
· 브랜드의 시각적 개성과 방향성을 UX 및 인터랙션과 자연스럽게 연결하여 차별화된 사용자 경험과 WOW Moment를 만들어낼 수 있는 역량. 브랜드 경험을 제품 전반으로 확장하고 실제 제품 경험으로 구현할 수 있는 역량.
4/ 통합 Visual Language 및 Design System 구축 역량
· UI 스타일, 아이콘, 일러스트레이션, 그래픽, 모션 그래픽 등 다양한 비주얼 요소를 하나의 일관된 Visual Language로 정의하고 시스템화할 수 있는 역량. 디자인 결과물을 일회성 산출물에 그치지 않고 그래픽·애니메이션 Asset으로 구조화하여 제품 전반에서 지속적으로 활용할 수 있는 시스템으로 발전시킬 수 있는 역량.
5/ 사용자 중심의 디자인 의사결정 역량
· 개인의 취향이나 메이커의 주관적인 논리구조에 근거하여 디자인 하지 않고, 실질적으로 고객의 반응하는 디자인을 찾아내고 검증하여 디자인 방향을 결정할 수 있는 역량.
6/ Cross-functional Collaboration 및 리딩 역량
· UX Design, Design System, UX Research, PM, 개발 등 다양한 직군과 긴밀하게 협업하며 브랜드 경험을 실제 제품에 구현하고 확장할 수 있는 리딩 역량.
What you'll do
· 코퍼레이트 및 프로덕트 브랜드 디자인 리딩
· 마케팅 디자인 리딩
· 제품 크리에이티브 디자인 리딩
-모션 그래픽 라이브러리
- 그래픽 라이브러리
- 제품 UI 스타일링
Requirements
· BX, 그래픽 디자인 혹은 UI 디자인 경험 13년 이상
· Figma의 능숙한 활용
· Adobe Illustrator, Adobe Photoshop의 능숙한 활용
Preferred qualifications
· Adobe After Effect와 Lottie의 능숙한 활용
· AI툴을 활용하여 그래픽 요소 혹은 영상을 추출하고 활용한 경험
Benefits
- 복지카드 지원
ㄴ복지카드 형태로 지급되며 사용처 제한 없이 사용 가능 (단, 유흥업 및 택시 이용은 제외됩니다)
- 상해보험 : 본인 및 가족(배우자/자녀)실손 의료비 지원
- 건강검진 : 매년 종합건강검진 지원
- 특별상여 : 설/추석 귀성비, 가정의 달 효도비, 연말 지원비
- 특별휴가 : 만 1년 이상 재직 다음 해 부터 연간 3일 특별 휴가 제공
- 장기근속 : 10년 근속 시 장려금(400만원) 지급
- 자기개발 : 업무 관련 교육 지원
▶ 대표부터 인턴사원까지 전 구성원이 ‘님’ 호칭을 사용하는 수평적인 조직문화를 지향합니다.
▶ 근무 형태 : 비포괄임금제 (초과근로수당 별도 지급)
▶ 근무 시간 : 유연 출퇴근제
- 오전 7시 ~ 11시 사이 자율 출근
- 출근 시각 기준 8시간 근무
▶ 재택근무 : 주 1회 가능
Hiring process
■ 채용 과정
**채용 절차는 서류 검토 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 순으로 진행됩니다.
· 채용 직무 및 진행 상황에 따라 추가 인터뷰 또는 별도의 전형이 진행될 수 있습니다.
· 인터뷰 진행 과정에서 수집되는 음성, 영상 및 응답 정보는 채용 절차 운영 및 평가 목적에 한하여 활용되며, 관련 법령 및 개인정보 보호 기준에 따라 안전하게 관리됩니다.
· 최종 채용 여부는 면접 결과 및 종합 평가를 기반으로 결정됩니다.
■ 제출 서류 (필수)
· 이력서와 포트폴리오 필수 제출 합니다.
① 이력서 제출 (PDF)
② 포트폴리오 제출 (PDF 또는 링크)
About the company
넥스트증권
인공지능 기반 플랫폼 증권사 https://www.next-securities.com/ Vision 넥스트증권의 비전은 '지식, 커뮤니티, 투자를 융합한 선도적인 금융 플랫폼 구축으로 투자의 혁신을 주도'하는 것입니다. Mission 금융 시장, 실시간 뉴스, 소셜 네트워크를 연결해 모든 투자자들에게 개인화된 투자 경험을 제공할 것입니다. 넥스트증권 핵심 가치 1. 고객의 궁극적 가치 실현에 집중해요 고객이 누구인지, 무엇을 필요로 하는지 가까이에서 살펴요. 고객이 요구하는 것 뿐만 아니라 드러나지 않은 불편함까지 찾아내 문제를 해결하는데 집중해요. 다양한 내외부 이해관계자의 관점을 함께 살피면서, 장기적인 신뢰와 안정성을 기반으로 고객 경험을 만들어내요. 2. 완벽보다는 빠르게 시도해요 작은 시도라도 빠르게 실행하고, 실패를 자산으로 삼아요. 시도-피드백-개선의 사이클이 빠르게 가져가요. 실패한 시도는 반드시 공유하며, 정기적인 회고를 통해 속도와 방향성 간의 균형을 유지해요. 3. 끝까지 책임지고 수치로 결과를 만들어요 '내 역할은 끝'이라고 손을 떼는 게 아니라, 조직 전체의 성과에 연결되도록 끝까지 책임져요. 기획부터 실행, 성과 검증까지 전 과정을 관리해요. 성과는 반드시 데이터를 기반으로 수치화하고 검증해요. 4. AI와 데이터로 더 똑똑하게 일해요 반복 업무는 AI와 자동화에 맡기고, 새로운 기술과 도구는 적극적으로 검토하고 업무에 반영해요. 직관이나 경험에만 의존하지 않고, 데이터와 AI를 활용해 의사결정의 질과 효율성을 높여요. 5. 문제를 투명하게 공유하고 함께 해결해요 문제를 숨기거나 축소하지 않고 솔직하게 나눠요. 다양한 직무와 관점에서 피드백을 받아 더 좋은 해답을 찾아내요. 피드백을 주고 받을 땐 '사람'에 대한 것이 아닌, '행동과 결과'에 집중해요.