Role at a glance
- Job function
-
Product, Strategy & Operations Business Operations
- Salary
- Not yet verified Check the description for pay details; an amount or pay period has not been verified.
- Location
- Seoul, South Korea
- Employment
- Full-time
- Experience
- Senior Level 5+ years
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Qualifications
Required
- [이런 분과 함께 성장하고 싶습니다]
- 전략기획, 사업운영(Biz Ops), 경영기획, 컨설팅, PO 등 관련 경력 5년 이상 또는 이에 준하는 역량을 갖춘 분
- 정해진 영역이나 정답이 없는 복잡한 문제를 빠르게 구조화하고, 데이터와 가설 검증을 통해 결론을 도출해 의사결정권자에게 보고해본 분
- SQL 등을 활용해 직접 데이터를 추출
- 분석하고, 데이터의 정의와 신뢰성을 스스로 검증할 수 있는 분
- 기획서 작성에 그치지 않고, 필요한 이해관계자를 찾아 협업을 이끌며 실제 지표나 운영 구조가 바뀌는 결과까지 직접 끌고 가본 분
- 경영진과 실무자 사이에서 이해관계를 조율하고, 복잡한 문제의 핵심과 결론을 간결하고 명확하게 전달할 수 있는 분
Preferred
- [이런 분이면 더욱 좋습니다]
- 모빌리티, 플랫폼, O2O 등 운영 복잡도가 높은 도메인에서의 경험
- 대표
- 임원 직속 스태프 등 리더 가까이에서 전사
- 부문 단위 과제를 다뤄본 경험
- 외부 파트너사와의 제휴
- 협업 또는 신규 사업 검토를 실무로 리드해본 경험
- Claude, GPT 등 AI 도구를 업무 자동화
About the role
Original posting provided by 쏘카(SOCAR)
About the role
[쏘카 카셰어링 부문을 소개합니다]
• 카셰어링 부문은 카셰어링 사업과 운영, 신사업, 마케팅, 제품 목적조직을 아우르며 쏘카의 핵심 사업을 이끄는 조직입니다.
• 사업이 성장하고 조직이 전문화될수록 특정 팀의 업무 범위에 속하지 않거나, 여러 조직에 걸쳐 있어 누구도 끝까지 책임지기 어려운 문제들이 생깁니다.
• 카셰어링부문장 Staff는 부문장 직속으로, 이러한 문제를 발굴하고 해결하는 역할을 합니다. 특정 팀이 아닌 부문 전체의 관점에서 문제를 바라봅니다.
• 부문장의 의사결정 지원부터 조직 운영 및 프로세스 개선, 대외 파트너십까지 폭넓은 과제를 다루며, 문제 정의 ＞ 데이터 분석 ＞ 개선안 설계 ＞ 실행 및 정착까지 문제 해결의 전 과정을 주도합니다.
[합류하시면 이런 커리어를 그려볼 수 있습니다]
• 카셰어링 부문장과 직접 협업하며, 사업과 운영 전반의 주요 의사결정이 이루어지고 실제 실행으로 이어지는 과정을 가까이에서 경험할 수 있습니다.
• 특정 조직이나 직무에 국한되지 않고, 차량 운영, 고객경험, 마케팅, 제품 등 다양한 영역의 과제를 다룰 수 있습니다. 여러 조직과 협업하며 사업 전체를 바라보는 시야를 넓힐 수 있습니다.
• 수많은 차량과 고객 접점이 맞물린 카셰어링 비즈니스에서, 데이터와 현장을 바탕으로 실제 사업 지표와 운영 구조를 개선하는 경험을 쌓을 수 있습니다. 이를 통해 전략적 사고와 실행력을 함께 갖춘 비즈니스 리더로 성장할 수 있습니다.
What you'll do
[담당하시게 될 업무를 소개합니다]
1) 주요 현안 분석 및 의사결정 지원
• 부문 내 주요 현안에 대한 문제 정의, 데이터 분석 및 해결 방향 도출
• 주간 실적 리뷰, 사업계획 수립, 경영진 보고 등 주요 의사결정에 필요한 분석 및 보고자료 작성
• 부문장과 유관 조직 간 주요 아젠다 조율 및 후속 과제 진행 관리
2) 부문 운영 효율화 및 프로세스 개선
• 차량 운영, 서비스 정책, 고객경험 등 조직 간 경계에 놓인 문제 발굴 및 개선 과제 추진
• 데이터 기반 운영 기준·정책 설계 및 유관 조직과의 협업을 통한 실행
• 반복 업무 및 운영 모니터링 자동화, 개선 효과 검증 및 표준 프로세스 정착
3) 대외 파트너십 및 신규 사업 검토
• 외부 파트너사와의 협업 과제 추진 및 실무 커뮤니케이션 주도
• 신규 사업 및 협업 기회 발굴을 위한 시장조사, 사업성 분석 및 타당성 검토
Requirements
[이런 분과 함께 성장하고 싶습니다]
• 전략기획, 사업운영(Biz Ops), 경영기획, 컨설팅, PO 등 관련 경력 5년 이상 또는 이에 준하는 역량을 갖춘 분
• 정해진 영역이나 정답이 없는 복잡한 문제를 빠르게 구조화하고, 데이터와 가설 검증을 통해 결론을 도출해 의사결정권자에게 보고해본 분
• SQL 등을 활용해 직접 데이터를 추출·분석하고, 데이터의 정의와 신뢰성을 스스로 검증할 수 있는 분
• 기획서 작성에 그치지 않고, 필요한 이해관계자를 찾아 협업을 이끌며 실제 지표나 운영 구조가 바뀌는 결과까지 직접 끌고 가본 분
• 경영진과 실무자 사이에서 이해관계를 조율하고, 복잡한 문제의 핵심과 결론을 간결하고 명확하게 전달할 수 있는 분
Preferred qualifications
[이런 분이면 더욱 좋습니다]
• 모빌리티, 플랫폼, O2O 등 운영 복잡도가 높은 도메인에서의 경험
• 대표·임원 직속 스태프 등 리더 가까이에서 전사·부문 단위 과제를 다뤄본 경험
• 외부 파트너사와의 제휴·협업 또는 신규 사업 검토를 실무로 리드해본 경험
• Claude, GPT 등 AI 도구를 업무 자동화·분석에 능숙하게 활용하시는 분
Benefits
[가족까지 생각해요]
• 임산부 단축 근무 및 직장 어린이집 지원
• 경조휴가 및 경조사비 지원
[라이프를 함께해요]
• 사내 동호회, 소모임, 밍글링 지원
[건강을 챙겨드려요]
• 본인 및 가족 1인 건강검진 지원
• 마음 건강 프로그램 운영
• 사내 간식 및 커피 지원
• 사내 힐링룸 운영
** 혜택 및 복지는 회사 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
Hiring process
서류 전형 ＞ 1차(직무) 인터뷰 ＞ 2차(임원 및 컬처핏) 인터뷰 ＞ 입사 조건 협의(처우, 입사일) ＞ 최종 합격 확정 ＞ 입사
• 후보자 및 회사의 상황에 따라 과정이 생략 혹은 추가될 수 있습니다.
• 처우 협의까지 모두 완료된 후보자분들께 최종 합격 안내를 드립니다.
• 입사 후 3개월의 수습 평가 기간이 있습니다.
• 제출해 주신 지원서 내용 중 허위 사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
About the company
쏘카(SOCAR)
# 모든 사람이 자유롭고 행복하게 이동하는 세상을 만듭니다. 차를 소유하며 당연하게 여겨온 불편을 줄이고 기술과 데이터로 더 나은 이동을 제시하겠습니다. 이제 쏘카와 함께 누구나 자유롭게 이동하며, 행복한 일상을 만들고 더 많은 기회를 만날 것입니다. # 쏘카다운 방식으로 이동을 혁신합니다. [User First] 이용자를 중심으로 생각합니다 이용자에게 꼭 필요한 이동 서비스를 제공하고 더 나은 선택을 제안하는 것이 기업에도 더 나은 방향이라고 믿습니다. [Impact] 임팩트가 더 큰 일을 우선합니다 새로운 이동의 미래와 가치를 만드는 데 보다 크게 기여할 수 있는 일을 먼저 합니다. [Be Bold] 완전히 새로운 방식으로 도전합니다 문제를 새롭게 보고 관습에 도전합니다. 익숙하고 편한 방식에 매몰되지 않고 실패하더라도 과감히 도전합니다. [One SOCAR] 하나의 쏘카를 지향합니다 일의 맥락과 흐름을 서로 공유하며, 같은 목표를 향해 이동합니다. # NEXT MOVE 기술과 데이터로 내일의 이동을 실현합니다 [스트리밍 모빌리티] 스트리밍 서비스로 제약 없이 음악을 즐기는 것처럼 이동 수단을 소유하지 않아도, 누구나 언제 어디서든 자유롭게 이동할 수 있는 모빌리티 서비스를 실현합니다. [경험 플랫폼] 자동차를 나만의 경험 공간으로 구현해 이용자가 자가용에서 얻을 수 있는 경험, 그 이상을 제시합니다. 이동하는 순간뿐 아니라 출발 전부터 도착 이후까지 총체적인 이동 경험을 매끄럽게 디자인합니다. [테크 플랫폼] 새로운 이동 기술을 가장 먼저 서비스화 하는 모빌리티 플랫폼을 지향합니다. 자동차와 사람의 데이터를 종합적으로 활용해 이동 수단을 보다 체계적으로 운영하고, AI 기술로 더 안전한 이동 서비스를 제공합니다.