Role at a glance
- Job function
-
Marketing & Communications Social Media Marketing
- Salary
- Not yet verified Check the description for pay details; an amount or pay period has not been verified.
- Location
- Seoul, South Korea
- Employment
- Full-time
- Experience
- Entry Level 1+ years
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Qualifications
Required
- 인플루언서 마케팅 관련 실무 경험이 있으며, 인플루언서 발굴부터 협업 실행까지 직접 운영해 본 경험이 있으신 분
- 제품의 핵심 소구점과 소비자의 구매 동기를 이해하고, 이를 협업 콘텐츠로 구체화할 수 있으신 분
- 인플루언서 협업을 단순 노출이 아닌 매출 관점에서 판단하고, 성과 데이터를 기반으로 개선할 수 있으신 분
- 영어를 활용한 서면 커뮤니케이션이 가능하신 분
- 포트폴리오 제출 필수
Preferred
- 소비재 브랜드의 인플루언서 마케팅 경험이 있으신 분
- 북미 시장 또는 글로벌 소비자를 대상으로 인플루언서 캠페인을 운영한 경험이 있으신 분
- 인플루언서 협업을 통해 특정 제품의 매출 성장에 기여한 경험이 있으신 분
- 북미 뷰티 트렌드 및 SNS 콘텐츠에 대한 관심과 이해가 높으신 분
- 영어를 활용한 커뮤니케이션이 원활하신 분
About the role
Original posting provided by 일레븐코퍼레이션
About the role
일레븐코퍼레이션 홈페이지: https://11corp.co.kr/
일레븐코퍼레이션 블로그: https://blog.naver.com/11corp_blog
일레븐코퍼레이션 채용 인스타그램: https://www.instagram.com/eleven.careers/
K-뷰티를 넘어 글로벌 브랜드로 향하는
일레븐코퍼레이션의 여정에 함께 도전할 동료를 기다립니다.
일레븐코퍼레이션은 고객 중심의 고감도 상품 기획과 마케팅 기반의
D2C전략으로 올리브영·면세점·백화점·자사몰 전 채널에서 폭발적인 성장을 이어가며,
2025년 예비 유니콘 기업에 선정된 NEXT K-유니콘 기업입니다.
[아마존팀을 소개해요]
일레븐코퍼레이션 아마존팀은 스킨케어와 헤어케어 제품을 중심으로 미국 아마존 시장에서 브랜드의 성장을 만들어가는 조직입니다.
광고, 콘텐츠, 소비자 데이터를 유기적으로 연결해 새로운 성장 기회를 발굴하고, 실행과 검증을 통해 브랜드의 경쟁력을 높여갑니다.
단순히 정해진 업무를 운영하는 것을 넘어, 각자의 전문성을 바탕으로 브랜드의 실질적인 매출 성장을 함께 만들어갑니다.
북미 인플루언서 마케터는 이러한 과정에서 북미 소비자와 제품별 타깃에 적합한 인플루언서를 발굴하고, 협업 기획부터 실행, 성과 분석까지 전 과정을 직접 경험합니다.
인플루언서 콘텐츠가 실제 구매 전환에 미치는 영향을 분석하고, 이를 바탕으로 제품의 매출 성장을 만들어갑니다.
신제품 론칭부터 주력 제품의 스케일업까지 다양한 성장 단계에 참여하며, 글로벌 시장에서 통하는 인플루언서 마케팅 전략을 만들어갑니다.
크리에이터 파트너십과 콘텐츠 기획력, 데이터 분석 역량을 바탕으로 성과를 만들어내는 글로벌 인플루언서 마케터로 성장하실 수 있습니다.
[이런 성장을 경험해요]
• 제품의 강점을 소비자가 관심을 가질 만한 콘텐츠로 구체화하고, 크리에이터와 협업해 실제 콘텐츠 발행까지 주도적으로 이끌어갈 수 있습니다.
• 신제품 출시부터 기존 제품의 판매 확대까지, 매출 성과를 높이는 인플루언서 마케팅 역량을 강화할 수 있습니다.
• 인플루언서 협업 결과를 매출 데이터로 확인하고, 효과적인 마케팅 전략을 수립해 성과를 지속적으로 개선해 나갈 수 있습니다.
What you'll do
• 북미 인플루언서 발굴 및 콘텐츠 기획, 운영
-구매 전환을 목표로 하는 인플루언서 발굴 및 섭외
-브랜드 및 제품 USP를 반영한 콘텐츠 방향성 기획
-크리에이터 가이드라인 제작 및 콘텐츠 피드백 주도
-아마존 제휴 협업 운영
• 데이터 기반 성과 관리 및 최적화
-발행 콘텐츠의 유입, 전환, 매출 성과 분석을 통한 개선안 도출
-콘텐츠 가설 수립 및 검증을 통한 고성과 콘텐츠 발굴
Requirements
• 인플루언서 마케팅 관련 실무 경험이 있으며, 인플루언서 발굴부터 협업 실행까지 직접 운영해 본 경험이 있으신 분
• 제품의 핵심 소구점과 소비자의 구매 동기를 이해하고, 이를 협업 콘텐츠로 구체화할 수 있으신 분
• 인플루언서 협업을 단순 노출이 아닌 매출 관점에서 판단하고, 성과 데이터를 기반으로 개선할 수 있으신 분
• 영어를 활용한 서면 커뮤니케이션이 가능하신 분
• 포트폴리오 제출 필수
Preferred qualifications
• 소비재 브랜드의 인플루언서 마케팅 경험이 있으신 분
• 북미 시장 또는 글로벌 소비자를 대상으로 인플루언서 캠페인을 운영한 경험이 있으신 분
• 인플루언서 협업을 통해 특정 제품의 매출 성장에 기여한 경험이 있으신 분
• 북미 뷰티 트렌드 및 SNS 콘텐츠에 대한 관심과 이해가 높으신 분
• 영어를 활용한 커뮤니케이션이 원활하신 분
Benefits
• 전략적인 사고를 기반으로 도전하고, 실행하여 성과를 만든 구성원에게 보상합니다.
-전사/개인/조직 인센티브 지급
-스톡옵션 제도
-프로젝트 단위 성과 발생 시 비정기적 성과금 지급
• 일에 대한 몰입과 목표 달성을 위해 도전한 구성원의 휴식과 안전을 지원합니다.
-선택 시차 출근제 (9:00 / 9:30 / 10:00 중 선택 출근)
-여유로운 점심시간 (80분)
-업무 효율화를 위한 전사 AI 툴 지원
-1시간 단위 자유로운 연차 사용
-장기근속자 리프레시 휴가
-매월 마지막 주 금요일 2시간 조기 퇴근 (패밀리데이)
• 구성원의 삶을 지원합니다. (연봉 외 연 482만원 상당의 현금성 복리후생)
-생일자 4시간 조기 퇴근
-생일 축하 및 명절 귀향비 지급
-연봉 외 식대 지원 복지포인트 지급 (일반 음식점 및 카페 사용 가능)
-임직원몰 포인트 지급 및 직원 할인 50% 적용
-직무 역량 강화를 위한 교육비 지원
Hiring process
[채용 전형 프로세스]
• 서류 전형
• 직무 및 컬처핏 인터뷰
• 임원진 인터뷰
• 처우 협의
• 최종 합격
* 포지션에 따라 채용 프로세스가 일부 변경될 수 있습니다.
• 근무형태 : 최초 3개월은 시용(수습) 계약직으로 운영되며, 시용(수습) 평가를 통해 정규직으로 최종 전환됩니다. (급여 100% 지급)
About the company
일레븐코퍼레이션
일레븐코퍼레이션은 고객중심의 감도 높은 상품 기획력과 콘텐츠 중심의 마케팅 역량을 바탕으로, 국내는 물론 글로벌 시장에서 자사 브랜드를 직접 런칭 및 운영하고 있습니다. 국내에서의 안정적인 사업 기반을 바탕으로 이제는 글로벌 브랜드로 거듭나고 있습니다. 국내에서의 D2C전략을 기반으로 국내 주요 유통 채널을 중심으로 빠르게 성장하여 성과를 인정받고 있으며, 지금은 국내 뷰티시장을 넘어 글로벌 뷰티 기업으로의 성공을 위해 높은 인재 밀도와 체계적인 전략기획, 성과 중심의 보상체계를 수립하고 있습니다. [일레븐 현황] 1. 5개 브랜드 운영 -파넬(Parnell): 시카마누 세럼쿠션 -그로우어스(GROWUS): 데미지 테라피 노워시 트리트먼트 -에이딕트(a ddct): 오 드 퍼퓸, 솔리드 퍼퓸 -루미르(LUMMIR): 라이트 온 아이즈 섀도우 팔레트 -라덴스(La dens): 베럴 혀클리너 [일레븐코퍼레이션의 성공을 위한 확보 사항] 1.공격적인 시장 확대 여건을 확보했습니다. -시리즈 B투자 유치 포함 누적 누자 유치 120억원 2.지속적인 성장성 -설립 이후 평균 매출 성장률 114% 3.글로벌 성장성 -2024년 기준 글로벌 매출 비중 45% 4.더 큰 도약을 위한 IPO -장기적 관점으로 회사 성장을 향해 노력하고 있으며, 그 과정에 28년 IPO 계획이 있습니다. 5.NEXT K-유니콘 기업 -2025년 예비 유니콘 기업 선정(23년 아기유니콘 선정에 이은) [조직문화] 1.결과를 위한 도전을 장려하는 문화 2.전략적 사고를 기반으로 실행하는 문화 3.성과를 만들기 위해 집요하게 실행하는 문화 4.전사관점으로 소통하는 문화 [[Grit한 인재분들을 언제든 환영합니다!]] 1.세분화된 조직에서 업무의 한계성을 느낀 인재라면, 도전을 장려하고 이를 통한 성과 창출시 확실한 보상을 약속합니다. 2.임직원의 참여를 이끌어 내기 위한 다양한 조직 문화 활성화 활동을 지원합니다.(블로그 참고) 3.'문제인식-개선도출-실행-성과창출'의 빠른 시도와 개선을 중시하는 조직문화 주도적으로 일할 수 있는 환경과 전략과 실행을 통해 성공의 경험을 만들어 가실 수 있고, 성과에 대해서는 확실하게 보상하는 조직문화를 갖추고 있습니다. [복리후생] 1.연봉 외 연 482만원 상당의 현금성 복리후생 -월 26만원의 선택적 복리후생(점심,헬스장 등 비플페이/제로페이 취급점에서 사용 가능) -명절 네이버페이 포인트 각 20만원 -생일 네이버페이 포인트 각 10만원 -임직원몰 월 10만원 2. 근로 시간 -1분단위 유연근무제도(08시~10시 출근) -여유로운 점심시간 80분 -1시간 단위 자유로운 연차 사용 -매월 마지막주 금요일 2시간 조기퇴근(패밀리 데이) -고정OT시간 외 추가 근무시 수당 별도 지급