퍼포먼스마케터 (3년 이하)

About the role

마케팅 시장을 혁신하는 팀민트에서 위대한 도전을 함께할 인재를 찾습니다!

팀민트(TEAM MINT)는 Marketing Integration & Technology의 줄임말로,
브랜딩과 퍼포먼스 마케팅, CRM으로 이어지는 통합 마케팅 솔루션을 제공하며,
고객사가 마케팅 측면에서 마주하는 어려움을 해소하는 종합 마케팅 에이전시입니다.

22년 05월 설립된 신생 기업이지만 업계 최고의 전문가들로 구성된 조직으로, 2026년 취급고 900억을 예상하며 폭발적인 성장을 이루고 있습니다.

관련 링크: https://recruit.team-mint.io/3a748368-cef6-41f1-9db1-77ceabd98e4d
수상 기사: https://www.venturesquare.net/905540

팀민트는 직원이 곧 자산이라는 생각 아래, 개인 커리어 개발과 조직의 성장을 함께 고민하며 동반자적 관계를 만들어가고 있습니다.

https://team-mint.io/

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팀민트의 Performance Architect 팀을 소개합니다

Performance Architect 팀은 회사의 비전인 (낭비되는 마케팅 예산의) ‘Zero Waste’를 직접 실현시키는 조직이에요. Media Planning, Buying, Analysing으로 이어지는 퍼포먼스 마케팅 전 과정에서 고객사의 성장을 이루었는지 고민하며, 최적의 방법론을 도출하고 있어요.

저희는 이렇게 일하고 있어요

• 신규입사자를 위해, 내부 교육 커리큘럼을 정기적으로 업데이트하고 있어요.
• 구성원의 전문성을 수치화하여 리뷰하고, 커리어에 도움이 되는 업무 위주로 배정하고 있어요.
• DA/SA 와 같은 기능 단위가 아닌, 고객사의 문제 해결 여부를 기준으로 업무를 수행하고 있어요.
• 모두가 업무 본질에 집중할 수 있도록, 협업툴(Slack, Asana 등)을 적극 활용하고 있어요.
• 히스토리를 체계적으로 관리할 수 있도록, 자료의 이름과 버전을 규칙화했어요.

What you'll do

• Google, ​Meta, Naver ​등 ​Paid Media 집행 ​전략을 기획하고 ​운영하며, 데이터 분석을 통해 성과를 최적화 합니다.
• KPI 도달 여부 뿐 아니라, 고객사의 실질적인 성장에 기여하는 목적합리적인 Media Plan을 설계합니다.
• ‘AI 검색 환경 대응’, ‘3rd party data 활용 제한’등 시장 변화에 선제적으로 대응하며, 새로운 대안을 제시합니다.
• 소비자의 구매 여정(Customer Decision Journey)의 전 과정을 이해하고, 그에 맞는 솔루션을 설계 및 제공하며 전문성을 확장합니다.

Requirements

저희는 이런 분들과 함께 일하고 싶어요

• 분야와 상관없이 ‘몰입’하여 ‘결과’를 만들어보신 분
• 수리적, 논리적, 분석적 사고에 뛰어나신 분
• ‘충분함’을 넘어선 ‘뛰어남’을 추구하시는 분

Preferred qualifications

이런 경험이 있는 분들이라면 너무 좋을 것 같아요

• Google, Meta, Naver 등 SA 및 DA 주요 미디어를 높은 난이도로 운영했으며, 자신만의 성공사례가 있으신 분
• GA, Appsflyer, Adjust 등 트래킹 솔루션을 높은 난이도로 활용해보신 분
• 여러 이해관계자들 사이에서 자신의 논리를 설명&설득시켜보신 분

Benefits

근무 조건이 궁금하시다면 참고해주세요
• 정규직의 경우 최초 3개월 수습기간을 적용
• 수습기간은 상호 적응을 위한 시간이며, 계약직이 아닌 정규직의 형태로 진행됩니다.
• 신입 포지션은 회사 내규, 경력 포지션은 면접 후 급여 수준을 결정
• 정해진 근무 시간은 주 5일(월~금), 10:00~19:00이나 유연근무제를 적용

복지사항이 궁굼하시다면 참고해주세요

업무 환경 지원
• 유연근무제
• 최신 업무 장비 자원
• 사내 카페 및 도서관
• 휴식을 위한 리프레시룸

구성원의 성장 지원
• 월간 북콘서트 진행
• 직무 교육 프로그램 지원
• 신규입사자 온보딩 프로그램
• 직무 관련 외부 교육 지원
• 자기계발비 지원

열린 소통과 건강한 유대감
• 분기별 타운홀 진행
• 신규입사자 웰컴런치 진행
• 창립기념일 행사 진행

충분한 휴식과 재충전
• 생일 반차 제공
• 월 1회 2시간 조기퇴근
• 리프레시 휴가 제공
• 명절 단축 근무 시행 및 선물 지급
• 연말파티

팀민트 라이프가 궁금하다면?
https://recruit.team-mint.io/c980923e-92e9-4057-9212-c9620caed7e5

Hiring process

서류 지원 - 역량검사 - 1차 실무자 인터뷰 - ‍ 2차 대표 인터뷰 - 최종 합격