UX Designer (5년 이상)

About the role

Duotone은 비즈니스와 사용자 문제를 구조화하고, 이를 실행 가능한 디지털 경험으로 설계합니다.
요청된 화면을 구체화하는 데 머무르지 않고, 문제의 배경을 이해하고 설계의 근거를 만들며, 실제 구현 과정까지
함께합니다.
프로젝트의 주요 UX 영역을 독립적으로 수행할 Senior UX Designer와
프로젝트의 방향과 품질을 이끌 Lead UX Designer를 찾습니다.

About DUOTONE

[듀오톤은 집단지성의 힘을 믿습니다]
문제에 대해, 1인이 독단적으로 쉽게 결론을 짓거나 결정하지 않으며, 모든 과정을
팀 멤버들과 함께 고민하고 의논합니다. 수시로 진행되는 듀오톤만의 디자인 워크숍과
토론은 이를 보여주는 몇 가지 반증입니다. 듀오톤은 집단지성에 의거한 의사 결정 등의
팀워크를 지향하고, 능동적으로 참여하고자 하는 디자이너를 환영합니다.

[듀오톤은 이유있는 디자인을 지향합니다]
근거에 기반한 논리를 가지고 기획하고 디자인하는 것을 의미합니다.
이와 더불어, 본인이 만든 논리와 기획, 디자인에 대한 프레젠테이션은 직군과
직책을 막론하고 본인이 직접하는 것을 권장하고 있습니다. 강점을 바탕으로 일하고,
긍정적인 영항력을 끼치는 팀 플레이어를 환영합니다. 완벽한 사람은 없습니다.
듀오톤은 멀티플레이어보다 본인의 강점을 살려 프로젝트내에 좋은 에너지를 나누는 사람을 찾습니다.

[성장하는 과정 속에서 사명감을 가지고 일합니다]
듀오톤은 디자인 에이전시 특성상, 다양한 기업의 프로젝트를 동료들과 함께 만들어 나갑니다.
결과적으로 탁월한 디자인 산출물을 고객에게 선사합니다. 살몬분들은 공동의 목표를 달성하기
위해서 스트레스에 대한 강한 내성을 가지고, 기민하게 학습하고 커뮤니케이션 합니다.
이는 쉽지 않지만 함께하기에 가능합니다. 더 나아가 듀오톤의 디자인이 솔루션으로써 문제를 해결하고,
디자인 가치를 업계에 전파한다는 사명을 품고 뜨거운 마음과 냉철한 머리로
함께 나아갈 수 있으면 좋겠습니다. 듀오톤은 디자인 에이전시 특성상, 합류하시면
다양한 프로젝트에 참여할 수 있습니다. 이해관계자와 커뮤니케이션하고, 프로젝트에
다수 참여하면서 받을 수 있는 스트레스를 오히려 J커브를 그리며 성장하는 기회로 생각하고
나아가실 수 있는 분이면 좋겠습니다.

What you'll do

Duotone의 UX Designer는 사용자 요구, 비즈니스 목표, 기술과 운영 조건을 종합해 문제를 정의하고, 실행 가능한
사용자 경험으로 설계합니다.

* 문제 정의
• 비즈니스 목표 및 프로젝트 요구사항 분석
• 사용자 · 시장 · 경쟁 환경 리서치
• 핵심 문제 · 인사이트 및 UX 전략 도출
• 프로젝트 목표 및 우선순위 정리

* 경험 설계
• Persona, Customer Journey, User Scenario
• Information Architecture, Service Structure, User Flow
• Wireframe 및 UX Concept
• 기능·화면·콘텐츠 정책
• 비즈니스·사용자·기술 조건을 반영한 UX 솔루션

* 협업 및 실행
• 설계 방향과 의사결정 근거 문서화
• 클라이언트 및 유관 직군 커뮤니케이션
• 요구사항과 피드백 조율
• UI Designer 및 Developer와의 구현 협업
• 개발·QA 과정의 UX 품질 점검

* 기본 역량
• 복잡한 요구사항을 구조화하는 능력
• UX 구조와 시나리오를 설계하는 능력
• 판단의 근거를 명확하게 설명하는 능력
• 다양한 이해관계자와 합의를 만드는 능력
• 담당 결과물과 프로젝트에 대한 책임감

Requirements

* 필수 자격
• UX Designer 관련 실무 경험 5년 이상 또는 이에 준하는 프로젝트 경험을 보유하신 분
• 비즈니스 목표와 사용자 요구를 분석하여 문제를 정의하고 UX 전략을 수립할 수 있는 분
• Information Architecture(IA), User Flow, Wireframe 등 UX 설계 경험을 보유하신 분
• Figma 등 UX 설계 도구를 활용할 수 있으며, 도구 활용보다 문제 해결 중심의 사고를 갖추신 분

Preferred qualifications

* AI 활용 경험
AI의 사용 여부보다, 업무 목적에 맞는 도구를 선택하고 결과를 검증해
실제 업무에 적용한 경험을 확인합니다.

• AI를 활용한 요구사항 분석 및 쟁점 구조화
• 리서치 자료, VOC, 정성·정량 데이터 분석
• UX 가설과 사용자 시나리오 탐색
• 정보구조, 정책 및 설계 대안 검토
• Wireframe, UI, Interactive Prototype 제작
• 문서, 다이어그램 및 프레젠테이션 제작
• 반복 업무 자동화 및 프로세스 개선
• 생성 결과의 정확성, 맥락, 보안 및 품질 검증
(AI 활용 사례가 있다면 다음 내용을 포트폴리오에 포함해 주세요)
• 해결하려던 문제
• 사용한 도구와 선택 이유
• 실제 적용 과정
• 직접 판단하거나 보완한 부분
• 결과 및 업무 성과

* 관련 경험
• 대기업 또는 글로벌 브랜드 프로젝트
• Commerce, Mobility, AI, B2B, SaaS, Connected Device
• 플랫폼 또는 Enterprise UX
• UX Research, Data Analysis, Usability Test
• Design System 구축 및 운영
• 제안서 작성 및 클라이언트 프레젠테이션
• PL·PM 또는 프로젝트 리딩
• 글로벌 프로젝트 또는 영어 커뮤니케이션

Benefits

[자율과 책임이 함께하는 문화]
• AM 8~11시사이 자유롭게 출근하는 시차출근
• 노사협의위원회 운영
• I/O (In Out) 연 2회 진행

[같이 성장하는 살몬]
• 배움을 위한 사내 스터디 (Internal Seminar)
• 사내 교육 플랫폼 (OPENPATH) 강의 지원
• 워크샵 (Assign)진행
• 업무에 필요한 도서 신청 시 구매 지원
• 사내 어학강의 지원
• Sketch, Adobe, Protopie 등 각종 디자인 프로그램 라이센스 지원

[다양한 복리후생]
• 건강을 위한 허먼밀러 의자 지원
• 업무 효율을 위한 커피 머신 구비 및 간식 무제한 제공
• 건강검진 대상자 검진 비용 지원
• 퇴직연금 DC형 가입
• 학자금 지원 (석, 박사)
• 상조 서비스 지원
• 입사자 웰컴 굿즈 지급
• 생일 조기퇴근, 상품권 지급
• 출산휴가, 육아휴직 지원
• 명절 귀향비, 명절 선물 지급
• 명절 전일 조기퇴근
• 상여금, 경조사비 지급
• 연차, 반차, 경조 휴가
• 신규 멤버 추천 포상
• 진급자 포상
• 장기근속 포상금 & 포상 휴가 지급
• 우수사원 포상 (People of Duotone)

Hiring process

* 채용 전형
• 서류전형 - 1차 Mutual Fit Interview - 2차 Role & Portfolio Interview - 최종 입사

* 제출 서류
• 이력서
• 포트폴리오 (30MB 이하)
• 듀오톤 지원 동기 (아래 항목 필수 기재)
1) 지원 이유
2) Senior 또는 Lead 지원 레벨 체크
3) 지원 레벨 지원하는 근거
4) 핵심 강점
5) 듀오톤에 기여할 수 있는 영역

* 포트폴리오 제출 형식 (다음 형식 중 하나로 제출 가능)
• PDF
• Notion
• 개인 Website 혹은 Figma Presentation
• 기타
(온라인 포트폴리오 또는 SaaS Platform은 채용 담당자가 별도의 승인 절차 없이 열람할 수 있도록
접근 권한을 설정해 주세요. 로그인 계정이 필요한 경우 계정 정보를 함께 제공해야 하며, 열람 승인이나
별도의 접근 권한 요청이 필요한 포트폴리오는 자동 검토 대상에서 제외됩니다. 공동 프로젝트는 본인이
직접 수행하거나 의사결정한 영역을 명확히 표시해 주세요. 보안이 필요한 프로젝트는 회사명과 주요 정보를
비식별화할 수 있습니다)

* 포트폴리오 검토 기준
• 프로젝트 배경과 해결 과제
• 실제 담당 역할과 책임 범위
• 문제 정의 및 UX 설계 과정
• 주요 의사결정과 판단 근거
• 클라이언트 및 팀과의 협업 방식
• 제약 조건과 이슈 해결 과정
• 프로젝트 결과와 회고
• Lead 지원자의 프로젝트 및 팀 리딩 경험
• AI 활용 사례가 있는 경우 적용 목적과 결과