[인턴] Problem Solver - Product Marketer

About the role

[왜 지금, 왜 모두닥인가]

“좋은 병원 찾기, 왜 이렇게 어려운 거야?”

모두닥은 누구나 한 번쯤 떠올려본 이 질문에서 시작한 헬스케어·IT 스타트업입니다.
우리는 환자가 더 똑똑하게 의료 선택을 할 수 있도록, 의료 정보의 비대칭 문제를 해결하고 있습니다.

- 전국 300개+ 병원과 제휴
- 진료·시술 가격 정보, 리뷰, 온라인 예약까지
- 2023년 매출 10억 → 2024년 27억 → 2025년 60억 & 흑자 전환 달성
- 2026년 목표 연매출 300억 이상

작은 팀이지만, 우리가 다루는 문제는 작지 않습니다.
1경 3,564조 원 규모의 글로벌 헬스케어 시장,
지금의 모두닥은 이미 PMF를 넘었고, 실사용자와 매출로 검증되었으며,
이제는 "누가 이 문제를 더 깊게, 더 빠르게 파고들 것인가"의 단계에 와 있습니다.

그래서 지금, 단순히 스펙이 뛰어난 사람보다
이 문제를 ‘자기 일’처럼 끌어안는 극강의 몰입형 인재가 필요합니다.

[이번 포지션은 무엇이 다를까요?]

우선, 단순히 3개월 동안 경험을 쌓고자 하시는 분은 정중히 사양하겠습니다.
모두닥과 함께 오래, 치열하게 일하고 싶은 분을 기다립니다.

1. CEO가 직접 리딩하는 환경에서, 비즈니스 감각을 함께 키울 수 있습니다
모두닥은 CEO가 직접 마케팅팀을 리딩합니다.
단순히 마케팅 실무를 배우는 것이 아니라, 사업 전체의 의사결정에 동기화되는 환경에서 일합니다.

- "이 캠페인이 사업에 어떤 임팩트를 만드는가?"를 자연스럽게 배울 수 있습니다.
- "이 캠페인이 정말 매출로 이어지는가?", "이번 시즌엔 어디에 집중해야 하는가?"를 기획하고 검증합니다.
- 마케팅을 넘어 비즈니스 전반에 대한 피드백을 통해 사업가의 시야를 갖춘 마케터로 성장합니다.

2. 마케팅 전 영역을 전천후로 넓고 깊게 경험합니다
어떤 프로젝트를 맡아도 성과를 낼 수 있는 일당백 마케터를 꿈 꾸고 있다면 — 이 포지션이 그 출발점이 될 수 있습니다.

- 퍼포먼스·콘텐츠·브랜드·인플루언서 — 카테고리를 가리지 않고 전방위로 실행합니다.
- 며칠 단위로 가설→실험→검증 사이클을 반복하며 엄청난 속도로 경험치를 축적합니다.
- 하나의 프로젝트를 End to End 주도하며 확실한 본인만의 성공 사례를 구축합니다.

3. 내가 만든 성과가 곧 회사의 성장 곡선으로 이어집니다
모두닥의 마케팅팀은 조직을 다음 단계로 업그레이드 시킬 수 있는 핵심 동력입니다.
나의 기여도를 회사의 숫자로 즉시 확인할 수 있는 환경에서 일하고 싶다면 — 바로 여기입니다.

- 내가 집행한 캠페인의 결과가 매출·인지도 등 조직의 핵심 KPI에 즉각 연결됩니다.
- 매년 2.5배 이상 성장 중인 조직에서 나의 오너십과 의사결정 권한도 함께 확장됩니다.
- 나의 성과가 회사의 성장과 직결되는, 어디서도 쉽게 만들 수 없는 커리어 자산을 갖게 됩니다.

What you'll do

• 모두닥 서비스의 핵심 기능과 가치를 시장 언어로 번역해, 사용자가 '쏸 이유'를 만드는 메시지를 설계합니다.
• - 신규 기능·서비스의 GTM(Go-To-Market) 전략을 기획하고, 출시부터 확산까지 전 과정을 주도합니다.
• - 유저 리서치·경쟁 분석을 통해 타겟 세그먼트와 포지셔닝을 정의합니다.
• - 랜딩페이지·앱 내 카피·온보딩 플로우 등 제품 접점의 커뮤니케이션을 직접 개선합니다.
• - 출시 후 지표(전환율·리텐션·활성화)를 추적하고, 제품팀과 함께 개선 사이클을 돁니다.
• - 세일즈·CS 팀이 쓸 세일즈 자료와 FAQ를 만들어 현장 전환을 지원합니다.

Requirements

- 불가능한 문제를 해결하기 위해, 워라밸이 아닌 Work = Life이신 분
- AI 도구 활용에 거부감이 없고, 워크플로우에 적극적으로 녹여내고자 하는 분
- 데이터 기반으로 성과를 체계화하고 최적화하는 데 흥미를 느끼는 분
- 고객 입장에서 '말이 되는 콘텐츠'를 기획하고 풀어낼 수 있는 분
- 잘 모르는 분야도 주저하지 않고 배우는 학습력과 성장 의지가 있는 분
- 개발·세일즈·CS 등 마케팅 외 영역에도 필요하다면 기꺼이 뛰어들 수 있는 분
- “왜?”라는 질문을 끝까지 파고들어 결국 답을 찾아내는 집요함과, 반복적인 실패 후에도 다시 시도하는 끈기가 있는 분

Preferred qualifications

• B2C 앱·플랫폼 서비스의 기능 출시나 그로스 프로젝트에 참여해본 경험이 있으신 분
• - 유저 인터뷰·설문·데이터 분석으로 인사이트를 도출해본 경험이 있으신 분
• - AI 도구를 활용해 리서치·카피·분석 워크플로우를 설계해본 경험이 있는 분
• - 스타트업 등 작은 팀에서 긴밀하게 일해본 경험이 있는 분
• - 헬스케어·시니어 타겟·B2C 서비스 도메인 관련 경험치를 보유하신 분

Benefits

점심·저녁 식대 지원 : 식사 걱정 없이 일에 몰입하세요.
야근 택시비 : 밤 11시 이후 퇴근 시 안전한 귀가를 위한 택시비를 지원합니다.
직무 역량 계발비 : 업무에 필요한 도서·강의 수강료를 지원합니다. 배움이 필요한 순간 망설이지 마세요.
AI 솔루션 자유 구독 : Claude, GPT, Gemini, Flow 등 업무에 필요한 AI 솔루션을 자유롭게 구독할 수 있습니다.
경조사 지원 : 결혼·출산·조사 등 인생의 중요한 순간을 경조사비, 경조 휴가, 화환으로 함께합니다.
장기 근속 리프레시 : 3년·5년 근속 시 충분한 리프레시 휴가와 휴가비로 재충전을 응원합니다.
설·추석 명절 선물 : 매년 설과 추석, 전 구성원에게 명절 선물을 드립니다.
종합건강검진 : 연 1회 종합건강검진을 지원합니다. 위·대장 내시경, MRI/CT 등 폭넓은 항목을 포함합니다.

Hiring process

[이번 인턴십은 아래와 같이 운영됩니다]

처음 2주 : 실전 프로젝트 검증 (수습기간)
• 입사 후 첫 2주는 실무와 동일한 환경에서 실제 비즈니스 과제를 수행합니다.
• 과제의 문제 정의와 결과물 기준은 사전에 명확하게 공유됩니다.
• 이 기간 동안 모두닥 팀이 어떻게 일하는지 가장 생생하게, 압축적으로 경험할 수 있습니다.
• 또한 나와 이 팀이 정말 잘 맞는지 서로 함께 일하면서 확인해볼 수 있는 시간입니다.
• 만약 이 과정에서 서로 방향이 맞지 않다고 판단될 경우, 수습 기간 종료 시점에 계약이 종료될 수 있습니다.

2주 이후 : 정식 인턴 전환
• 실전 프로젝트를 통해 상호 핏이 확인되면 3개월 정식 인턴으로 전환됩니다.
• 인턴 기간 중 내부 평가 프로세스를 거쳐 정규직 전환 여부를 결정합니다.

[전형 절차]
1. 서류 전형 : 이력서 + 자기소개서
2. Job-fit 설문 : 간단한 직무/조직 적합도 관련 사전 설문 응답
3. Google Meet 화상 인터뷰 : 채용 담당자와의 실무 면접
4. 최종 합격 : 근무 시작일 등 세부 일정 협의 후 입사 제안

*필요 시 전형 단계는 축소·변경하여 운영될 수 있습니다.