인프라 총괄 실장(IA)

About the role

IR큐더스는 2000년 설립, 국내 최초로 IR과 PR을 통합한 컨설팅 서비스를 실시하여 IR의 새로운 패러다임을 제시하며 국내 최고의 IPR컨설팅 기업으로서 명성을 이어가고 있습니다. IR큐더스는 대한민국 최대 IR컨설팅 및 솔루션 전문기업으로, 기업과 투자자 간 커뮤니케이션 확장과 효율화를 지원하고 있습니다. 업계 최고 전문가 및 네트워크를 보유하고 있으며 2021년 3월 국내 최초 SaaS 기반의 상장기업 대상 주주 및 투자자 관리 솔루션인 kudos works를 출시하여 현재 합계 시가총액 500조 원이 넘는 상장기업들을 고객삼아 성장하고 있습니다. 2025년 현재, 10배 이상의 매출 성장을 기록하며 Product-Market-Fit을 달성하였고 '주주우대'와 같은 B2C 플랫폼 서비스를 신규 오픈하며 사업 영역 확장을 본격화하고 있습니다. 그리고 이제는 국내 최초의 주주총회 통합 플랫폼을 통해 주주총회 시장까지도 진입하고 있습니다.

[합류하게 될 조직에 대한 소개]
인프라실은 kudos works, 주주우대, 주주총회 통합 플랫폼 등 당사가 제공하는 모든 SaaS 서비스의 인프라를 설계·구축·운영하는 조직입니다. 현재 서비스 인프라는 데이터센터(IDC) 내 온프레미스 환경으로 구축되어 있으며, 서버/스토리지, 네트워크, 보안장비, DR 시스템, 사무실 인프라까지 인프라실이 직접 운영하고 있습니다. 당사는 이제 IDC 중심의 인프라를 점진적으로 클라우드로 전환하려 합니다. 단, 개인정보를 취급하는 서비스와 DB 등은 IDC를 지속적으로 활용할 예정이므로, 앞으로의 인프라는 IDC와 클라우드가 공존하는 하이브리드 구조로 운영됩니다. 지원자분께서는 인프라실을 총괄하는 실장으로서, 조직 운영과 함께 IDC와 클라우드 양쪽에서 인프라 아키텍트(IA) 및 시스템 아키텍트(SA) 역할을 수행하며, 신규 서비스와 기존 서비스의 시스템 구성을 설계하고 하이브리드 전환을 이끌게 됩니다. 또한 개발 조직, 정보보호 조직(CISO), 사업·운영 부서와 소통하며 당사 인프라의 기술 전략을 수립하고 실행하는 핵심 역할을 담당합니다.

What you'll do

[합류 시 담당하게 될 업무]
1. 인프라 아키텍처 설계 및 기술 의사결정 (IA / SA)
• 서비스 인프라(IDC 온프레미스) 아키텍처 설계·검토
• 서비스 인프라(Cloud) 아키텍처 설계·검토 및 IDC-클라우드 하이브리드 구성 설계
• 신규 서비스 및 기존 서비스의 시스템 구성(서버/스토리지/네트워크/미들웨어/DB) 설계
• 사용자 인프라(사무실) 아키텍처 설계·검토
• 인프라 기술 및 솔루션 검토, 기술 표준 수립
2. IDC 클라우드 점진적 전환 및 인프라 현대화 리딩
• 서비스별 클라우드 전환 로드맵 수립 및 실행 (개인정보 취급 서비스·DB는 IDC 유지)
• 서버별 순수 VM 구조로 운영 중인 IDC 환경을 컨테이너·오케스트레이션 기반으로 개선
• MSA 서비스와 모놀리식 서비스가 공존하는 환경에 맞는 배포·운영 체계 설계
• 인프라 업무 자동화(IaC, 모니터링 자동화 등) 방안 수립 및 도입
• 재해복구센터(DR) 시스템 구성 검토 및 재해복구 훈련 계획 수립·진행
3. 인프라 조직 운영 및 관리
• 인프라실 부서 운영계획 수립 및 이력 관리
• 인프라 구축/운영 예산 수립 및 관리
• 인프라 구축/운영 관련 계약(IDC, 회선, 클라우드, 솔루션, 유지보수) 검토
• 장비 및 솔루션 전체 현황 관리 총괄
• 구성원의 클라우드·컨테이너 기술 역량 강화를 위한 교육 및 멘토링
4. 안정적 서비스 운영 총괄
• 서비스 인프라(서버/스토리지), 미들웨어(WEB/WAS), 백업, 네트워크 운영 총괄
• 시스템·네트워크 일일/월간/분기 점검 체계 관리 및 인프라 운영 보고서 검토
• 대규모 트래픽(슈퍼 주총데이 동시 접속) 대응을 위한 용량 계획 및 성능 개선
• 장애 대응 프로세스 수립 및 장애 원인 분석·재발 방지
5. 정보보호 및 인증 협업
• CISO와 협업하여 ISMS 인증 갱신 및 ISMS-P 인증 준비에 필요한 인프라 통제 항목 이행
• 사용자 망분리, 접근통제 등 보안 요구사항을 반영한 인프라 구성
• 온라인 서비스 안정성·보안성 관련 고객사 문의 대응 지원

[핵심 역량]
• IDC 온프레미스와 퍼블릭 클라우드 양쪽 환경에서 인프라 아키텍처를 설계·운영한 경험
• 온프레미스에서 클라우드로의 전환(마이그레이션) 프로젝트를 설계·주도한 경험
• VM 기반 환경을 컨테이너·오케스트레이션(Kubernetes 등) 기반으로 전환한 경험
• 개인정보 등 규제 요구사항을 고려한 하이브리드 인프라 설계 역량
• SaaS 서비스의 안정성·가용성·확장성을 책임진 운영 총괄 경험
• 인프라 조직의 운영, 관리, 성장 경험
• 개발 조직·보안 조직·비기술 부서와 효과적으로 협업하고 기술 의사결정의 근거를 명확히 전달하는 커뮤니케이션 역량

Requirements

[자격 요건]
• 10년 이상의 시스템/인프라 엔지니어링 경력
• 3년 이상의 인프라 조직 리딩 / 매니지먼트 경험 (팀장, 실장 등)
• Linux 서버, 스토리지, 가상화(VMware 등) 기반 IDC 인프라 설계·운영 경험
• AWS, Azure, GCP, NCP 등 퍼블릭 클라우드 아키텍처 설계·구축 경험
• IDC와 클라우드를 전용선/VPN 등으로 연계한 하이브리드 인프라 구성 경험
• Docker, Kubernetes 등 컨테이너·오케스트레이션 환경 구축·운영 경험
• WEB/WAS 미들웨어 및 RDBMS(Oracle, MS-SQL 등) 인프라 구성·운영 경험
• 백업, DR, 모니터링(Grafana 등) 체계 설계·운영 경험
• 인프라 예산 수립 및 벤더·계약 관리 경험
• 신규 서비스 출시 시 시스템 구성(IA/SA) 설계를 주도한 경험

Preferred qualifications

[우대사항]
• SaaS 기업에서 인프라 조직을 총괄한 경험
• Terraform, Ansible 등 IaC 도구를 활용한 인프라 자동화 경험
• MSA 서비스 운영을 위한 서비스 메시, API Gateway, CI/CD 파이프라인 구축 경험
• ISMS 또는 ISMS-P 인증 대응 경험 (인프라 영역 통제 항목 이행)
• 금융·법률·핀테크 등 규제 산업에서의 인프라 운영 경험
• 상장기업 또는 대고객이 사용하는 미션 크리티컬 SaaS 서비스 인프라 구축/설계/운영 경험
• 대규모 트래픽 대응을 위한 용량 계획 및 성능 튜닝 경험
• 네트워크(라우터/L2/L3/L4스위치) 및 보안장비(방화벽, WAF 등) 구성 이해
• AWS SA Professional, CKA 등 클라우드·컨테이너 관련 자격 보유
• 정보처리기사, 리눅스마스터 등 관련 국가공인 자격 보유

• [함께 하고 싶은 리더 유형]
• 실무 엔지니어링 역량을 유지하면서도 조직을 성장시키는 데에 관심이 많은 분
• 온프레미스와 클라우드 중 어느 한쪽에 치우치지 않고 상황에 맞는 최적의 구성을 고민하시는 분
• 기존 환경의 한계를 인정하고 점진적으로 개선해 나가는 과정에 흥미를 느끼시는 분
• 안정적인 운영과 새로운 기술 도입 사이의 균형을 찾을 수 있는 분
• 기술적 의사결정의 근거를 명확히 설명하고 조직 내에 공유할 수 있는 분
• 구성원의 성장과 조직의 성장을 함께 고민하시는 분
• 개발·보안·사업 부서와 자연스럽게 소통하며 좋은 아이디어를 제안할 수 있는 분

Benefits

입사자 온보딩 실시
- 본부별 OT
- 담당업무 OJT
- 웰컴미팅 및 큐넥트(Buddy)제도 실시

우리는 이런 환경에서 일하고 있어요 ~
-우리는 서로를 ‘님’으로 부르며 존중하는 문화를 만들어가고 있어요.
-새로운 구성원이 입사하면 모두가 함께 ‘환영 인사’로 따뜻하게 맞이해요.
-새로 오시는 분이 기존 구성원들과 빠르게 친해지고 회사에 잘 적응할 수 있도록
-OJT와 웰컴미팅을 진행하고 있어요.
-새로 오시는 분의 원활한 조직문화 적응을 위해 ‘큐넥트’(버디) 제도를 운영하고 있어요.
-시차출퇴근제를 운영하고 있어요. (팀별 협의를 통해 오전 8시 30분, 9시, 9시 30분 중 출근 시간 선택 가능)
-스낵바와 다양한 음료가 준비된 카페테리아를 자유롭게 이용할 수 있고, 중식과 야근 시 석식을 지원하고 있어요.
-전화부스를 이용해 개인적인 통화를 편하게 할 수 있어요.
-직무 역량 향상을 위해 교육비와 도서비를 지원하고 있어요.
-직원은 물론 직원 가족의 생일을 함께 챙기고 있어요.
-명절에는 귀성비를 여름에는 휴가비를 지원하고 있어요.
-월 1회 패밀리데이를 통해 가족과 함께하는 시간을 응원하고 있어요.

Hiring process

• 서류 전형 - 1차 면접(직무 적합성) - 2차 면접(조직 적합성) - 처우 협의 및 입사일 조정
※ 필요 시 1차 면접과 2차 면접 사이 추가 면접이 발생할 수 있습니다.