유아용품 브랜드- 브랜드 마케터(3년 이상)

About the role

엔젤앤비에서 브랜드를 알리고 팬을 만드는 일을 함께할 브랜드 마케터를 모십니다.

"양육자의 삶의 질을 바꿉니다."

엔젤앤비는 시장에 있던 제품을 가져다 파는 회사가 아닙니다.
엄마들의 목소리를 듣고, 진짜 필요한 것이 무엇인지 연구하고, 수정에 수정을 거듭해 만들어낸
유아용품 라이프스타일 브랜드입니다. 브랜드 방향성을 그저 따라가는 사람이 아닌, 전략을 직접 설계하고 실행할 마케터를 찾습니다.

[엔젤앤비는 이렇게 성장하고 있습니다]

• 3년 만에 매출 70배 성장
• 2026년 전년 대비 +340% 성장 목표
• 자사몰, 카카오 선물하기, 29CM, 컬리, 오늘의집, 베이비페어 등 멀티채널 운영 중
• 연예인·인플루언서들이 직접 찾아 쓰는 SNS 핫 브랜드
• 다음 스텝으로 일본·대만·미국 글로벌 진출 준비 중

[엔젤앤비 더 알아보기]

▸ 자사몰 https://angelandbee.com
▸ 인스타그램 https://www.instagram.com/angelandbee_official

[이번 채용하는 자리는]
마케팅 전략 수립 · 인플루언서 협업 · 콘텐츠 기획 · 성과 분석까지 브랜드 확산의 전 과정을 함께 만들어가는 자리입니다.
지금 엔젤앤비는 광고보다 입소문이 앞서는 단계입니다. 이 흐름을 우연이 아니라 설계된 캠페인으로 만들어, 브랜드 인지를 한 단계 끌어올릴 분을 찾습니다.

What you'll do

[바이럴·콘텐츠 마케팅 전략]

• 브랜드 및 경쟁사 분석을 기반으로 바이럴·콘텐츠 마케팅 전략 수립 및 실행
• SNS 채널(인스타그램·유튜브·틱톡·X·블로그 등) 트렌드 모니터링

[인플루언서·크리에이터 협업]

• 인플루언서·크리에이터 발굴 및 섭외
• 공동구매 협업 프로모션·캠페인 기획부터 운영까지 전 과정 관리

[콘텐츠 기획]

• 브랜드 및 제품 확산을 위한 영상·이미지·카피 등 콘텐츠 기획 및 제작 방향 수립

[성과 분석 및 개선]

• 캠페인별 콘텐츠 성과 분석 및 인사이트 도출
• 분석 결과를 바탕으로 후속 개선안 제안

Requirements

**지원 시 필수사항: 포트폴리오 제출**

[경력 및 경험]

- 브랜드 마케터 경력 **3~5년**
- **인플루언서·크리에이터 협업 캠페인을 직접 기획·운영해본 경험**이 있는 분
- SNS 콘텐츠 및 바이럴 마케팅에 대한 높은 이해도를 보유하신 분

[일하는 방식]

- 브랜드와 소비자를 이해하고, 이를 바탕으로 콘텐츠 전략을 제안할 수 있는 분
- 데이터를 기반으로 캠페인 성과를 분석하고 개선 방향을 도출할 수 있는 분

[ AI 활용]
- ChatGPT · Claude 등 AI 도구를 마케팅 기획 · 콘텐츠 기획 등 실무에 활용한 경험이 있으신 분

Preferred qualifications

이런 분이면 더 좋아요

- 리빙 · 육아 · 라이프스타일 브랜드 또는 관련 대행사 마케팅 경험을 보유하신 분
- 콘텐츠 · 바이럴 · 인플루언서 · 퍼포먼스를 연결한 IMC 캠페인 경험이 있으신 분
- 카페24 · 스마트스토어 · 29CM · 카카오 등 주요 유통채널의 광고 · 프로모션 운영 경험 또는 채널에 대한 이해도가 있으신 분
- AI를 활용해 반복 업무를 표준화하거나 업무 프로세스를 개선한 경험이 있으신 분
- AI를 활용해 광고 리포트 작성, 경쟁사 모니터링, 콘텐츠 제작 등 마케팅 업무를 자동화한 경험이 있으신 분

Benefits

[엔젤앤비는 이런 회사예요]

- 의견을 내고, 실제로 실현해보는 문화

저희는 **자기 의견을 적극적으로 내고, 그 의견을 실제로 실현해보는 문화**입니다. 본인이 던진 아이디어가 **회사의 매출로, 제품으로, 새로운 채널로 이어지는 경험**을 할 수 있어요.

[빠르게 성장하는 회사예요]

성장 단계의 회사라 **변화가 빠르고 도전적인 일이 많습니다.** 한 사람이 책임지는 영역이 넓고, 정해진 업무 외에도 새로운 일을 끊임없이 만들어내는 환경이에요.

• 연봉 협상 : 실적에 따른 연 1회 연봉 협상
• 연차 : 입사 후 매월 1개씩 발생 (1개월 근무 시 1개 발생)
• 자유로운 연차·반차 사용
• 자사 상품 직원가 구매
• 자유로운 복장
• 업무 효율성을 높여주는 최신 장비 지원
• 업무 효율성을 높이는 AI 활용 적극 지원 : 클로드 등 업무용 AI 툴을 아낌없이 지원
• 사무실 스낵바 상시 운영 : 간식·음료 자유롭게

Hiring process

1. 서류 전형
2. 1차 인터뷰 (실무진 + 대표)
3. 2차 인터뷰 (필요 시)
4. 처우 협의 및 최종 합격

**제출 서류 : 이력서 + 포트폴리오**