글로벌 뷰티 마케터 (일본)

About the role

[브랜드의 성장을 설계하고 실행하는 퍼포먼스 그룹]
BAT의 글로벌 마케터는 글로벌 시장에서 K-뷰티와 웰니스 브랜드의 새로운 이정표를 세우는 역할을 합니다.
무한한 가능성이 열린 시장에서 나만의 포트폴리오를 증명하고 싶은 마케터에게 지금의 BAT는 가장 완벽한 타이밍의 기회입니다.
BAT가 국내 뷰티 시장에서 75억 투자를 유치하고 압도적인 성장을 이뤄낸 강력한 그로스 마케팅 방정식을 기반으로, 이제 미국, 동남아 등 글로벌 시장의 문을 열 준비를 마쳤습니다.
글로벌 뷰티·웰니스 소비재 시장의 패러다임을 바꿀 퍼스트 무버,
글로벌 성공 방정식을 우리와 함께 써 내려갈 동료를 찾습니다.

# 우리가 일하는 방식
• 전략과 실행의 간극을 좁혀요
• 숫자 너머의 맥락과 의도를 먼저 읽어요
• 서로 다른 전문성을 가진 동료들과 유기적으로 협업해요
• 정답보다 더 나은 방법을 끊임없이 찾아가요

＜BAT에서만 쌓을 수 있는 압도적인 커리어＞
1. 퍼포먼스 마케터의 한계를 넘는 확장성
• 신규 매체 발굴부터 상품 기획·마케팅 전략 제안까지, 전통적인 영역을 넘어 뷰티·웰니스·소비재 시장에서 폭넓은 업무를 경험할 수 있어요.
2. 동시에 경험할 수 있는 에이전시의 다양성과 인하우스의 몰입감
• 에이전시의 다양한 프로젝트 경험과 인하우스 수준의 깊이 있는 브랜드 몰입을 동시에 갖출 수 있는 환경이에요.
3. 뷰티를 넘은 웰니스·소비재 글로벌 커머스 확장
• 단순 광고 대행을 넘어 브랜드의 글로벌 유통과 커머스 전반을 이해하고 성과를 만들어요.
4. 국내 탑티어 뷰티 스킬의 글로벌 이식
• 이미 국내 시장에서 증명된 인플루언서 마케팅과 퍼포먼스 마케팅의 BAT의 성공 방정식을 글로벌 환경에 맞게 최적화해요

＜이런 분을 찾고 있어요＞
1. 글로벌 시장의 빠른 호흡을 즐기는 분
짧은 주기로 반복되는 글로벌 커머스 시즌(더블데이, 블프 등) 속에서 데이터 기반으로 빠르게 실험하고, 성과 진폭을 만들어내는 고도의 마케팅 스킬을 마스터하고 싶으신 분
2. 글로벌 시장의 ‘퍼스트 무버(First Mover)’가 되고 싶으신 분
정형화된 가이드라인에 갇혀 일하기보다, 전략부터 실행까지 주도적으로 판을 짜고 글로벌 시장에 브랜드를 안착시키는 짜릿한 성공 경험을 갈망하시는 분
3. 뷰티·웰니스·소비재 전문가로 거듭나고 싶은 분
단순 뷰티 카테고리를 넘어 글로벌 라이프스타일을 리드하는 웰니스, 커머스 소비재 전반 아우르는 글로벌 마케팅 스페셜리스트로 커리어를 점프업하고 싶으신 분

What you'll do

• 일본 시장 대상 퍼포먼스 마케팅 전략 수립 및 광고 운영 (Meta, LINE, X/트위터, TikTok 등)
• Qoo10(큐텐) 메가와리 프로모션 연동 광고 기획 및 운영을 통한 매출 부스팅
• Amazon Japan 내부 광고(Sponsored Products/Brands/Display 등) 기획 및 운영
• 매체별 광고 성과 분석 및 ROAS/CPA 기반 예산 최적화
• 일본 현지 뷰티 인플루언서 발굴 및 시딩(Seeding) 캠페인 기획·운영 (LIPS, Instagram, X 등)
• 일본 뷰티 시장 트렌드 분석 및 현지화 마케팅 인사이트 도출

Requirements

• Meta, LINE, TikTok 등 주요 디지털 광고 매체 운영 경험을 갖추신 분
• 데이터 기반 의사결정에 익숙하고, 광고 성과 지표(ROAS, CPA, CTR 등) 분석 역량을 보유하신 분
• 일본 또는 글로벌 시장 대상 마케팅 경험을 갖추신 분
• 원활한 커뮤니케이션 능력 및 유관 부서 협업 역량을 갖추신 분

Preferred qualifications

• Qoo10(큐텐) 및 Amazon Japan 등 일본 이커머스 플랫폼 내 퍼포먼스 마케팅/프로모션 운영 경험을 갖추신 분
• 일본 뷰티 플랫폼(LIPS, @cosme 등) 및 SNS 기반 인플루언서 시딩/협업 경험이 있으신 분
• 일본어 비즈니스 커뮤니케이션(작문 및 회화)이 가능하신 분
• 일본 뷰티 트렌드 및 K-Beauty 일본 진출 생태계에 대한 이해도가 높으신 분

Benefits

[WORK] 일에만 집중할 수 있도록
• 눈치 보지 않고 연차 사용하는 문화
• 반려동물과 함께 출근 가능

[GROW] 함께 성장할 수 있도록
• 리프레시 휴가 및 휴가비 지원
• 도서·교육·세미나 지원
• 정기 건강 검진
• 마음 돌봄 프로그램

[REWARD] 성과를 인정하는
• 전사 성과 기반 인센티브
• 분기별 MVP 포상
• 리더 수당과 조기 승진 제도
• 전사 타운홀과 시즌별 이벤트

Hiring process

[채용 절차]
서류 전형 -＞ 1차 인터뷰 -＞ 2차 인터뷰 -＞ 처우 협의 -＞ 최종 합류

• 제출 서류: 이력서와 포트폴리오(필수), 그 외 자신을 보여줄 수 있는 자료(선택)를 자유롭게 첨부해 주세요.
• 인터뷰: 1차는 직무 역량 위주로, 2차는 협업 및 가치관 위주의 주제로 진행돼요. (상황에 따라 프로세스가 추가될 수 있어요.)

[안내 사항]
• 결과는 영업일 기준 7일 이내에 안내드리며, 모든 지원자분께 결과를 공유해요.
• 더 적합한 포지션이 있다면 먼저 제안드릴 수도 있어요.
• 해당 포지션은 지원 후 일정 시간(3개월) 내에는 재지원이 어려운 점 참고해 주세요.
• 모든 포지션은 수습기간(3개월)을 거치며, 수습 기간에도 급여와 복지는 동일하게 적용돼요.