Role at a glance
- Job function
-
Software Engineering & IT Frontend Engineering
- Salary
- Not yet verified Check the description for pay details; an amount or pay period has not been verified.
- Location
- Seoul, South Korea
- Employment
- Contract
- Experience
- Mid Level 4–7 years
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Qualifications
Required
- 프론트엔드 개발 실무 경력 4년 이상 7년 이하이신 분
- HTML, CSS, JavaScript에 대한 깊이 있는 이해와 실무 경험이 있으신 분
- React, Vue.js 또는 JSP 기반의 웹 애플리케이션 개발 경험이 있으신 분
- 비동기 통신, REST API 연동 및 데이터 처리에 익숙하신 분
- 컴포넌트 설계 및 프론트엔드 구조 개선 경험이 있으신 분
- 요구사항을 이해하고 적절한 구현 방안을 스스로 설계할 수 있으신 분
- 기존 시스템과 코드를 빠르게 파악하고 문제를 해결할 수 있으신 분
- Git 기반 협업과 코드 리뷰에 익숙하신 분
Preferred
- 기업 또는 공공기관 대상 SI 프로젝트 수행 경험이 있으신 분
- 전자정부 표준프레임워크(eGovFrame), JSP, jQuery 기반 시스템 개발 및 고도화 경험이 있으신 분
- Nexacro, WebSquare, eXBuilder6 등 기업용 UI 솔루션 개발 경험이 있으신 분
- TypeScript, React, Vue.js 기반 프로젝트의 초기 설계 및 개발 환경 구축 경험이 있으신 분
- 웹 접근성(KWCAG), 정부 디자인 시스템(KRDS) 등 공공 웹 서비스 요구사항에 대한 이해가 있으신 분
- LLM API 연동 또는 AI 코딩 도구를 활용한 개발 프로세스 개선 경험이 있으신 분
About the role
Original posting provided by 인딥에이아이
About the role
인딥에이아이는 AI 기술을 활용해 채용과 HR의 미래를 만들어가는 **Human x Tech Convergence Business Group**입니다. AI와 데이터 기반의 채용 솔루션을 통해 지원자와 평가자 모두에게 더 공정하고, 빠르고, 편리한 채용 경험을 제공하고 있습니다.
공공기관부터 대기업까지 다양한 고객과 함께하고 있으며, 탄탄한 기술력과 사용자 중심의 기획을 바탕으로 새로운 가능성을 만들어가고 있습니다. 우리는 기술 자체보다 **기술로 어떤 문제를 해결할 수 있는지**에 집중합니다. 새로운 기술을 적극적으로 활용하고, 더 나은 방법을 함께 고민하며 성장할 동료를 찾고 있습니다.
## 조직 소개
**AI솔루션사업부**
• AI 채용 제품군인 Findeet 서비스를 개발하고 운영합니다.
**AX사업부**
• FDE/AX Engineer를 중심으로 사내 AX 전환을 이끌고 있습니다.
• KB 기반 AX 플랫폼 및 엔지니어링 플랫폼을 개발합니다.
• 기업 AX 전환 프로젝트를 수행하고 컨설팅을 진행합니다.
• 채용 관련 데이터레이크를 구축하고 운영합니다.
• AX 전문가들이 AI 및 AX 관련 교육을 진행합니다.
**SI사업팀**
- 기업 및 공공기관을 대상으로 다양한 정보시스템 구축 프로젝트를 추진합니다.
- 고객의 비즈니스와 업무 환경을 이해하고, 실제 문제를 해결하는 웹 서비스와 시스템을 개발합니다.
- 기존 시스템의 개선부터 AI 기술을 활용한 새로운 서비스 구축까지 폭넓은 프로젝트를 수행합니다.
**DevOps파트**
• AI솔루션사업부와 AX사업부의 공통 사내 인프라를 관리합니다.
• 멀티 클라우드 환경의 퍼블릭 인프라를 구축하고 운영합니다.
• LLM 기반 서비스 제공을 위한 LLM Gateway를 운영합니다.
What you'll do
AX사업부 SI사업팀에서 다양한 프로젝트의 프론트엔드 개발을 함께 이끌어갈 **미들급 프론트엔드 개발자**를 찾습니다.
우리는 기업과 공공기관이 가진 복잡한 업무 문제를 기술로 해결합니다. 단순히 요구사항에 맞춰 화면을 구현하는 데서 끝나지 않고, **왜 필요한 기능인지 고민하고 더 좋은 구현 방법을 찾는 과정**을 중요하게 생각합니다.
새로운 기술을 활용할 때도, 기존 시스템을 개선할 때도 상황에 맞는 현실적인 해결책을 찾을 수 있는 동료를 기다립니다.
**1. 프론트엔드 설계 및 개발**
• React, Vue.js, TypeScript 등을 활용한 웹 애플리케이션 설계 및 개발
• 프로젝트 특성에 적합한 컴포넌트 구조 및 상태 관리 설계
• 복잡한 업무 프로세스와 데이터를 다루는 사용자 인터페이스 개발
• REST API 연동 및 백엔드 시스템과의 인터페이스 설계
• 웹 애플리케이션의 성능, 안정성 및 유지보수성 개선
**2. 기업 및 공공기관 SI 프로젝트 수행**
• 기업 및 공공기관의 업무 시스템, 관리자 시스템, 포털 서비스 개발
• 고객 요구사항을 분석하고 적절한 기술적 구현 방안 제안
• JSP, jQuery 등 기존 기술 기반 시스템의 기능 개선 및 고도화
• 전자정부 표준프레임워크(eGovFrame) 기반 시스템 연동 및 화면 개발
• 신규 시스템 구축 또는 기존 시스템 전환 과정에서의 기술적 문제 해결
**3. 개발 품질 및 엔지니어링 개선**
• 재사용 가능한 UI 컴포넌트 및 공통 개발 구조 설계
• 코드 리뷰, 리팩터링 및 개발 표준 개선
• 웹 표준, 웹 접근성 및 크로스 브라우징 요구사항 대응
• 테스트 및 빌드·배포 프로세스 개선
• 주니어 개발자와의 기술 공유 및 협업
**4. AI 기반 서비스 개발 및 기술 적용**
• LLM 및 AI 기능이 포함된 웹 애플리케이션 개발
• AI 서비스 및 백엔드 시스템과 연동되는 사용자 인터페이스 구현
• AI 코딩 도구를 활용한 개발 프로세스 개선 및 생산성 향상
• 프로젝트에 도움이 되는 새로운 기술과 개발 방법론 검토 및 적용
Requirements
• 프론트엔드 개발 실무 경력 4년 이상 7년 이하이신 분
• HTML, CSS, JavaScript에 대한 깊이 있는 이해와 실무 경험이 있으신 분
• React, Vue.js 또는 JSP 기반의 웹 애플리케이션 개발 경험이 있으신 분
• 비동기 통신, REST API 연동 및 데이터 처리에 익숙하신 분
• 컴포넌트 설계 및 프론트엔드 구조 개선 경험이 있으신 분
• 요구사항을 이해하고 적절한 구현 방안을 스스로 설계할 수 있으신 분
• 기존 시스템과 코드를 빠르게 파악하고 문제를 해결할 수 있으신 분
• Git 기반 협업과 코드 리뷰에 익숙하신 분
• 기술적인 의견을 명확하게 공유하고 동료와 함께 더 나은 해결책을 찾을 수 있으신 분
Preferred qualifications
• 기업 또는 공공기관 대상 SI 프로젝트 수행 경험이 있으신 분
• 전자정부 표준프레임워크(eGovFrame), JSP, jQuery 기반 시스템 개발 및 고도화 경험이 있으신 분
• Nexacro, WebSquare, eXBuilder6 등 기업용 UI 솔루션 개발 경험이 있으신 분
• TypeScript, React, Vue.js 기반 프로젝트의 초기 설계 및 개발 환경 구축 경험이 있으신 분
• 웹 접근성(KWCAG), 정부 디자인 시스템(KRDS) 등 공공 웹 서비스 요구사항에 대한 이해가 있으신 분
• LLM API 연동 또는 AI 코딩 도구를 활용한 개발 프로세스 개선 경험이 있으신 분
Benefits
• 점심시간 1시간 30분 부여 (12시 ~ 13시 30분)
• 매출 및 회사 성장 기여에 따른 확실한 보상 (인센티브 등)
• 장기근속제도 (근속 2년마다 근속선물, 근속휴가 제공)
• 경조사 지원
• 명절선물 지급
• 자유로운 연차/반차/반반차 사용
• 스낵바 운영
• 생일 당일 2시간 조기 퇴근제 운영
Hiring process
- 서류 전형 인적성검사 1차 면접 (온라인) 2차 면접 (오프라인 / 지원자에 따라 상이할 수 있음) 처우 협의 최종 입사
- 위 전형은 지원 상황에 따라 일부 변경될 수 있습니다.
About the company
인딥에이아이
"인딥은 AI 기술을 활용하여 타당한 채용 솔루션을 개발하고, 이를 통해 ‘기업’과 ‘구직자’ 모두 무한히 성장하는 토대를 만드는 일을 실행하고 있어요" - ’기업’과 ‘구직자’는 서로의 성장을 통해서만 꿈과 목표를 이룰 수 있고, 그것을 위해서는 서로를 신뢰할 수 있는 사회적 토대 형성이 매우 중요합니다. - 채용은 ‘구직자’, ‘기업’, ‘사회’ 모두 포함하고 있기 때문에, 공정한 채용 문화를 통해 사회 전체에 상호 신뢰가 형성될 수 있도록 합니다.