브랜드 기획 그룹 그룹장

About the role

[브랜드 컨설팅의 논리와 실행을 총괄하며, 두 개의 기획팀과 함께 BAT의 다음 단계를 그릴 브랜드 기획 그룹 그룹장]
브랜드 기획팀(두 개 팀)을 리딩하며 프로젝트 실무와 조직 운영을 함께 책임지는 역할입니다. 상위 본부장, 브랜드 디자인 그룹장과의 유기적 협업을 통해 BAT 브랜드 컨설팅의 핵심 축을 이끌고 함께 성장을 만들어나갈 분을 모십니다.

[About BAT · BX]
BAT는 '브랜드 스케일업 컴퍼니'를 지향합니다. 그 지향 안에서 브랜드 컨설팅 영역을 담당하는 BAT BX본부는, 단단한 조직 구성을 바탕으로 브랜드의 전략 방향성을 진지하게 고민하는 사람들이 모여 함께 프로젝트를 만들어갑니다.
국내 유수의 대기업과 유니콘 스타트업들의 브랜딩 파트너로, 호스피털리티·AI·뷰티·B2B 등 산업의 경계를 넘나들며 수많은 브랜드의 성장 패스를 설계합니다. 우리는 컨설팅의 결과물이 단순히 보고서에 머물지 않고 브랜드 성장의 토대이자 견인하는 핵심으로 작동하도록, 브랜드의 본질을 깊게 사고하고 그 사고가 시장에서 실제로 움직이도록 설계합니다.
브랜딩과 마케팅 씬 모두에서 많은 변화가 있는 지금, BAT BX는 '비즈니스를 가장 잘 성장시키는 브랜드 컨설팅 조직' 으로 자리매김하고자 합니다.

[브랜드 기획 그룹 그룹장의 역할]
그룹의 성장 방향을 그리는 사람
브랜드 기획 그룹장은 두 개의 브랜드 기획팀(총 8명)을 리딩하며, 그룹의 프로젝트 실무 전반과 조직 운영을 총괄합니다. 상위 본부장의 조직 성장 방향을 그룹의 실행 체계로 구체화하고, 디자인 그룹장과의 긴밀한 협업으로 BAT 브랜드 컨설팅의 완성도를 함께 책임집니다.
세 가지 축으로 일합니다
① 프로젝트 축 : 본부가 수행하는 브랜드 전략/개발 프로젝트의 실무를 총괄하고, 각 프로젝트의 퀄리티를 높입니다.
② 사람 축 : 그룹원의 성장 패스를 함께 설계하고, 리더십·실무 역량을 코칭합니다.
③ 비즈니스 축 : 비딩과 세일즈 미팅에 직접 참여하여 본부의 수주 성과를 함께 만들어갑니다.

[이 포지션의 매력]
• 기업의 의사결정 레벨과의 소통 : 클라이언트 측 C레벨/임원진과 직접 소통하며 비즈니스의 다양한 맥락을 파악하게 됩니다.
• 다양한 비즈니스 카테고리의 경험 확장 : 호스피털리티, AI, B2B, 뷰티 등 산업을 넘나드는 브랜드 전략/기획 업무를 통해 비즈니스와 브랜드에 대한 경험과 통찰을 확장할 수 있어요.
• 향후 커리어 패스의 확장성 : 이 자리를 통해 축적한 경험은 향후 자신만의 브랜드 론칭, 기업의 전략/브랜드 실 등으로의 커리어 확장으로 이어질 수 있어요.
• 조직의 성장 방향성을 그리는 리더십 경험 : 두 팀의 운영을 총괄하며, BAT 브랜드 컨설팅의 다음 성장을 함께 설계할 수 있어요.
• 차가운 논리와 뜨거운 크리에이티브의 총괄 : 전략과 크리에이티브, 논리와 감성을 모두 다루는 유일무이한 리더 포지션이에요.

What you'll do

• 그룹 리딩 및 조직 운영
- 두 개 브랜드 기획팀의 운영 총괄
- 상위 본부장과의 방향성 정렬 및 보고 체계 운영
- 디자인 그룹장과의 상시 협업 체계 운영
• 세일즈 및 비딩 리딩
- 신규 프로젝트 비딩 참여 및 세일즈 미팅 리드
- 수주 전략 수립 및 제안 과정 리드
- 기존 클라이언트 관계 심화를 통한 지속 프로젝트 확보
• 프로젝트 총괄 및 퀄리티 컨트롤
- 그룹이 수행하는 모든 브랜드 전략/개발 프로젝트의 실무 총괄
- 각 프로젝트의 전략 방향성·산출물 퀄리티에 대한 최종 검토
- 클라이언트 매니징 및 핵심 미팅 라운드 리딩
• 그룹원 성장 및 역량 관리
- 그룹원의 퍼포먼스 평가 및 커리어 관리
- 리더십·실무 역량 코칭 및 성장 패스 설계
- 조직 문화 형성 및 운영

Requirements

• 브랜드 컨설팅 또는 브랜드 전략 영역에서 7년 이상의 실무 경력과 리딩 경험을 보유하신 분
• 프로젝트 매니징 및 클라이언트 매니징 경험을 깊이 있게 쌓으신 분
• 프로젝트 세일즈 및 수주 경험(비딩 참여, 세일즈 미팅 리드)을 보유하신 분
• 문제를 스스로 발견하고 정의하며 해결 방향을 설계할 수 있는 자기 주도성을 가지신 분
• 프로젝트의 퀄리티 컨트롤과 그룹원의 퍼포먼스·커리어 관리를 함께 해내실 수 있는 분
• 상위 리더십, 동료 그룹장, 그룹원 및 클라이언트와의 다층적 소통 역량을 갖추신 분

Preferred qualifications

• 브랜드 컨설팅 에이전시 또는 유사 에이전시에서 그룹장/팀장급 리더 경험이 있으신 분
• 컨설팅 펌 또는 리서치 펌에서 전략 컨설턴트 리더 직무를 경험하신 분
• 뷰티, 호스피털리티, AI 등 다양한 산업의 브랜드 프로젝트를 리딩하신 분
• 브랜드 매니지먼트, 전략에 대한 이론적 깊이를 가지고 계신 분
• 조직 문화 형성 및 조직 운영에 대한 관점을 보유하신 분

Benefits

[WORK] 일에만 집중할 수 있도록
• 눈치 보지 않고 연차 사용하는 문화
• 반려동물과 함께 출근 가능

[GROW] 함께 성장할 수 있도록
• 리프레시 휴가 및 휴가비 지원
• 도서·교육·세미나 지원
• 정기 건강 검진
• 마음 돌봄 프로그램

[REWARD] 성과를 인정하는
• 전사 성과 기반 인센티브
• 분기별 MVP 포상
• 리더 수당과 조기 승진 제도
• 전사 타운홀과 시즌별 이벤트

Hiring process

서류 전형 ＞ 1차 인터뷰 ＞ 2차 인터뷰 ＞ 처우 협의 ＞ 최종 합류

• 제출 서류: 이력서와 포트폴리오(필수), 포트폴리오 (필수: 리딩하셨던 대표 프로젝트 중심), 그 외 자신을 보여줄 수 있는 자료 (선택)
• 인터뷰: 1차는 직무 역량 및 리더십 경험 위주로 2차는 조직 운영 철학 및 컬쳐 핏 위주의 주제로 진행돼요. 상황에 따라 2차 인터뷰에서 PT 또는 과제 전형이 추가될 수 있어요.